Safegold celebra 15 anos com imersão inspirada na cultura samurai e reflexões sobre estratégia, foco e transformação

A consultoria de gestão empresarial Safegold, de Curitiba, celebrou seus 15 anos com uma imersão de três dias inspirada no código de conduta dos antigos guerreiros japoneses, o Bushidô. Sob o tema “Samurai Experience”, o evento reuniu colaboradores em Curitiba e Ponta Grossa para conectar a tradição oriental, a filosofia do foco e aprimoramento contínuo (Kaizen) com práticas modernas de estratégia e gestão empresarial, reforçando a disciplina e o propósito como pilares para a excelência corporativa.

A edição comemorativa de 15 anos da convenção anual da Safegold, realizada entre os dias 20 e 22 de novembro, marcou a trajetória da consultoria. A imersão começou com a simbólica Cerimônia do Chá, na Praça Japão, em Curitiba.  Mais que um ritual estético, foi um momento de introspecção e reverência, refletindo a importância do protocolo e do respeito na cultura japonesa. A atividade foi planejada para representar presença absoluta, atenção plena, precisão nos gestos e respeito ao processo, valores que ressoam tanto na cultura samurai quanto na rotina das empresas em turnaround. A cerimônia, conduzida no estilo tradicional, destacou a importância dos pequenos atos, da cadência e da intenção por trás de cada movimento.

Após a Cerimônia do Chá, os participantes seguiram para o jantar de abertura do Samurai Experience, que marcou oficialmente o início da convenção. A noite foi inaugurada com uma apresentação especial de taiko, o tradicional tambor japonês, simbolizando força, ritmo e unidade, instrumento que, na cultura samurai, ditava comandos e afugentava adversários. “Na antiga Terra do Sol Nascente, um único tambor chamava guerreiros. O som guiava passos, marcava estratégias, convocava a coragem. Assim também começou a Safegold: uma pessoa batendo o tambor da visão, convocando o futuro com ritmo próprio”, enalteceu o mestre de cerimônias.

O jantar foi pensado como um momento de integração e ambientação, conectando o grupo à estética, à energia e ao espírito da jornada que se estenderia pelos dias seguintes. Apresentações culturais e a indumentária clássica reforçaram o ambiente imersivo e enriqueceram a experiência dos participantes.

Foco e precisão

O segundo dia da convenção teve seu ponto alto com a participação de Alan Formolo, mestre em Filosofia e pesquisador da cultura japonesa. Ele conduziu um workshop prático de Kyūjutsu, a arquearia tradicional japonesa.

A prática se tornou uma ferramenta para trabalhar o foco, a disciplina, o autocontrole e a sincronia da equipe. Segundo Formolo, o segredo do Kyūjutsu não está no alvo, mas no estado mental para atingi-lo. “Antes de atirar a flecha, é preciso compreender o caminho”, afirmou, ensinando que a precisão nasce do alinhamento de corpo e espírito. Ele ainda correlacionou a prática com o controle da ansiedade: “Quando estamos concentrados, temos mais controle; quando ansiosos, estamos dispersos.”

Formolo também destrinchou os princípios do Bushidô, traduzindo a honra em ética empresarial, a coragem em inovação de risco calculado e o autocontrole em foco em resultados. Além disso, abordou a Filosofia do Kaizen (melhoria contínua), ressaltando a “Lei da Natureza” que impõe o constante aprimoramento para evitar a estagnação.

Estratégia e propósito

O especialista Guilherme Yamato Suemitsu, ligado à produção de espadas de estilo samurai, complementou a imersão. Ele descreveu a hierarquia das armas japonesas em combate, associando o alcance à cultura moral e ao zelo pela integridade do combatente, e mencionou a florada das cerejeiras (Sakura). O símbolo da natureza efêmera da vida inspirou a reflexão sobre a importância de viver e trabalhar com intensidade e foco na essência, dialogando com a busca por alta performance da consultoria.

A imersão também incluiu momentos de convivência e introspecção no Parque Estadual da Vila Velha, em Ponta Grossa, reforçando a conexão entre natureza e clareza estratégica.

Visão estratégica

O CEO e fundador, Ezequiel Wilbert, ressaltou que a essência da cultura samurai reflete a atuação da Safegold. “Chegar aos 15 anos é reconhecer que disciplina, foco e método sempre foram os pilares da nossa jornada. A experiência reforçou que não existe transformação sem respeito ao processo.”

A sócia Silvia Wilbert, responsável pela curadoria do evento, afirmou que a Samurai Experience foi pensada para que os participantes vivenciassem na prática o poder da disciplina e da clareza. “A cultura samurai nos lembra que resultados sólidos começam pelo domínio interno — da atenção, da postura, da intenção”, pontuou.

O COO, Luiz Fernando Morello, destacou a Cerimônia do Chá como um dos momentos mais simbólicos. “O chá nos ensina a desacelerar para enxergar com clareza. Em uma empresa em crise, antes de agir, precisamos observar, compreender o ambiente e honrar cada etapa do processo.”

Já Jony Silva, Head de Gestão de Projetos, ressalta que a mentalidade samurai reforça o valor do método. “Assim como no chá e no Kyujutsu, cada gesto tem intenção. Não existe improviso; existe preparo, técnica e propósito. A gestão de projetos se sustenta exatamente nesses princípios.”

Onde está o valor?

No último dia, o empresário Julian Tonioli, referência em estratégia e crescimento de negócios, conduziu uma palestra sobre o centro da atuação consultiva: enxergar valor onde ele ainda não foi capturado. Falou sobre a capacidade de “comprar prazo, comprar tempo, comprar atenção e comprar mobilização” dos clientes para permitir que o trabalho de arquitetura estratégica seja realizado. Destacou que o centro da atuação consultiva está em enxergar valor onde ainda não foi capturado.

“A pergunta que precisamos fazer o tempo inteiro é: onde está o valor que eu ainda não capturei? O que posso fazer diferente para gerar um valor que o cliente ainda não está vendo?”, provocou. Julian explicou que a mentalidade estratégica é, essencialmente, um exercício de projeção. “Você entende onde está, desenha onde deveria estar e constrói o caminho do gap. Pensar a partir do resultado, e não da tarefa, é o que transforma projetos em soluções reais.”

Com sede em Curitiba e atuação nacional, a Safegold encerrou o ciclo dos primeiros 15 anos com a “Samurai Experience”, reforçando sua essência: disciplina, profundidade, estratégia e compromisso com resultados sustentáveis. O evento deixou uma marca profunda nos colaboradores. “Saí revigorado, leve e impressionado com a mentalidade dos samurais. É outra forma de ver processo, disciplina e propósito”, resumiu Israel Lopes, do time de operações.